صحافة 24 نت - تفاصيل عن وخلال التدشين بحضور وكيل الوزارة لقطاع الرقابة وتقييم الأداء عبدالله حيدر، أكد الوزير الحوالي... يدشين النزول الميداني لتفقد وتقييم مستوى الانضباط الوظيفي, والان ننشر لكم التفاصيل كما وردت فتابعونا.
وخلال التدشين بحضور وكيل الوزارة لقطاع الرقابة وتقييم الأداء عبدالله حيدر، أكد الوزير الحوالي أهمية الانضباط الوظيفي بكافة وحدات الخدمة العامة والإسهام الفاعل في تطوير العمل وتقديم الخدمات العامة للمواطنين.
ولفت الى أن الإجراءات التي تقوم بها الوزارة فيما يخص تنفيذ نزول ميداني لفرق التفتيش لمتابعة وتقييم مستوى الانضباط الوظيفي والالتزام بالدوام الرسمي في وحدات الخدمة العامة والمكاتب بالمحافظات هو من مهامها واختصاصاتها التي تقوم بها بصفة مستمرة وليست موسمية.
وشدد على أن المرحلة الراهنة تتطلب تكثيف الجهود للحفاظ على مؤسسات الدولة حتى تستطيع الاستمرار في أداء مهامها وأعمالها كل في مجاله واختصاصاته وواجباته وخاصة المرتبطة بالمواطن، معتبرا الحضور في الدوام والانضباط الوظيفي وتقديم الخدمات واجب وطني ينبغي القيام به على الوجه الأكمل.
وأكد وزير الخدمة المدنية والتطوير الإداري، على دور اللجان في الرقابة وتفعيل نظام الموارد البشرية في الوحدات الإدارية، مشيرا إلى أن الوزارة تتبنى معايير وسياسة إلزام الجهات بالعمل من خلال العديد من الإجراءات منها ربط كشف الراتب بنظام الموارد البشرية.
من جانبه أوضح وكيل وزارة الخدمة المدنية لقطاع الرقابة أنه تم تكليف ١٧٨ فريق تفتيش ميداني لتغطية عملية الرقابة والتقييم على مستوى الانضباط الوظيفي في ٥٧ وحدة مركزية و٧٣٥ وحدة إدارية ومكتب على مستوى المحافظات.
اقرأ على الموقع الرسمي
إليك ايضا :
- جهاز الأمن والمخابرات بصنعاء: تحذير هام لأبناء الشعب اليمني العزيز
- إعلان صادم لنتنياهو بشأن الحوثيين
- ”كيف عرفت إسرائيل بمكان الاجتماع الحوثي؟ تحليل صادم لصحفي يمني”
كما تَجْدَرُ الأشارة بأن الموضوع الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على 26 سبتمبر وقد قام فريق التحرير في صحافة 24 بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي.